365 gradi è una società di consulenza manageriale che si occupa di risorse umane, comunicazione e content management, marketing e sviluppo commerciale.
Il nostro cliente è un rinomato gruppo industriale operante nel settore degli impianti da oltre quarant’anni, con sedi produttive e commerciali a livello internazionale. Con più di 300 dipendenti e un fatturato superiore ai 75 milioni di euro, rappresenta oggi una realtà solida e leader nel proprio settore, fortemente orientata all’innovazione tecnologica e allo sviluppo di soluzioni sostenibili a ridotto impatto ambientale.
Per la sede di Rivignano (UD), stiamo ricercando una figura di RESPONSABILE PROGETTAZIONE ELETTRICA.
La risorsa, riportando direttamente al COO, avrà la responsabilità di coordinare il team di progettazione elettrica e contribuire attivamente allo sviluppo di nuovi prodotti, assicurando il rispetto degli standard qualitativi, normativi e degli obiettivi aziendali.
Nello specifico si occuperà di:
- Coordinare un team di 4 progettisti elettrici, supportandoli nelle attività operative e nello sviluppo professionale;
- Progettare e supervisionare la realizzazione di quadri elettrici e sistemi di controllo per unità idroniche (chiller e pompe di calore);
- Selezionare i principali componenti elettrici e sistemi di azionamento, sviluppando soluzioni tecniche innovative;
- Garantire la conformità dei progetti alle normative vigenti (EN, UL/CSA, ecc.);
- Elaborare e validare la documentazione tecnica di progetto;
- Collaborare all’industrializzazione dei prodotti e al miglioramento continuo degli strumenti e dei processi;
- Interfacciarsi con le altre funzioni aziendali e con le sedi produttive per allineamento tecnico e progettuale.
Si richiedono:
- Formazione tecnica, preferibilmente in ambito elettrico/elettronico o ingegneristico;
- Esperienza nella progettazione elettrica, anche proveniente da settori differenti;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Disponibilità a trasferte occasionali per incontri con la produzione presso altre sedi.
Costituiscono un plus:
- Conoscenza e utilizzo del software di progettazione EPLAN;
- Esperienza nel coordinamento di risorse (considerata un plus per profili senior).
Completano il profilo:
- Spiccate capacità di leadership e gestione del team;
- Attitudine all’innovazione e al miglioramento continuo;
- Precisione, organizzazione e orientamento agli obiettivi;
- Buone doti relazionali e di teamwork.
L’azienda offre:
- Contratto a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico Industria;
- Range RAL in base alle competenze osservate durante l’iter di selezione;
- Orario di lavoro dalle 8.30 alle 17.30;
- Presenza in sede 5 giorni su 5.
Sede di lavoro: Rivignano Teor (UD).
365 gradi srl, società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 39/0019383 del 10/09/2015.
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